https://3bmm...

神州优车“暴力式裁员”给谁造成的损失更大？首先给当事员工带来了权益损害。虽然神州优车回应称已经给出经济补偿方案，但如果员工不愿意签字，说明双方并未就此方案达成一致，企业理应采取的方式是继续沟通，寻求消除双方分歧的更优解决方案。神州优车HR“暴力驱逐”仍然在职的员工，缺乏劳动合同契约意识，也给当事员工造成了经济、精神等各种损失，员工可以就此提起民事诉讼。

“现在他看到了，也来不及了。云不是一个数据库就能解决的。”一位老员工并不看好它的结果，但她并不感到感伤，“Oracle有过非常辉煌的过去，以后它也会有自己的自留地，只是从前的王者地位将来不再有了。”“一代人有一代人的使命。”李林想到的是从前Oracle DBA的往事，那时候社区文化发达， Oracle DBA的身份就让人引以为豪，“老兵不死，老兵只是老去。”

文投控股称投资《流浪地球》的收益约为100万元。此外，A股上市公司中《流浪地球》的投资方还有上海电影、北京文化等。北京文化连续成功押宝北京文化亦为《流浪地球》的主导投资方，因近两年投资了不少精品电影而颇受关注。2月11日A股新年开门，北京文化随即一字涨停。

神州优车的“暴力式裁员”看似能短时间赶走不屈从之前裁员方案的员工，实则给企业带来的损失不可估量。某些企业在裁员过程中表现得如此强势，或许是认为行业目前还属于供需双方倒挂的风口市场，企业用人权被过度放大，对员工可以召之即来挥之即去，以后可以随时找到替代人选。然而，包括神州优车在内的企业似乎没有意识到，互联网信息传播载体的发达，包括各类职场社交平台的爆料，让这种原本可以在企业内部解决的问题随时会发酵，从而引发广大白领及社会各界的关注。

BLU-114石墨炸弹主要攻击对象是城市的电力输配系统，并将其瘫痪，因此又被称为“断电炸弹”。装填碳纤维材料，碳纤维比头发丝还细，是一种特别理想的良导体，粘附在电气系统上，会造成短路，引发电路中断或电气火灾，而且很难清除，会导致连续停电。尽管现代城市很多的电力线路都是地埋方式，但高压供电线路和变电站大多是露天的，能够被石墨炸弹轻易摧毁。

也因此，企业必须认识到，“暴力式裁员”带给自身的弊远大于利，会受到来自公众舆论、职场人以及当事人的事后反弹，上市企业甚至会殃及股价。这笔帐如果还算不过来，损失最大的只会是企业。红星新闻特约评论员 毕舸责任编辑：范斯腾李淼对第一财经记者说，今年不仅大家庭团年取消了，春节期间除了需要轮值自己科室的急诊科，年后还会去支援最繁忙的发热门诊。